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Mostrando ítems 11-15 de 15
Modelo de gestión para optimizar el servicio al cliente de las mypes consultoras en finanzas y contabilidad mediante la aplicación del coaching
(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2015)
El presente estudio busca investigar y proponer un modelo de gestión que considere la aplicación del Coaching para optimizar el servicio al cliente de micro y pequeñas empresas MYPE dedicadas a la actividad de consultoría ...
Acceso abierto
El coaching organizacional y su influencia en el desarrollo de estilos de liderazgo en jefes y gerentes de empresas de red de mercadeo del distrito de Miraflores
(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2023)
Determina un programa de Coaching Organizacional que influye en el desarrollo de un Liderazgo Transformacional en gerentes y jefes de empresas de red de mercadeo del distrito de Miraflores. El tipo de estudio es aplicada ...
Acceso abierto
La influencia del liderazgo de los gerentes en la satisfacción de los clientes del segmento exclusivo de la empresa de telecomunicaciones Claro Perú, periodo 2017
(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2022)
Demuestra en qué medida el liderazgo de los gerentes influye en la satisfacción de los clientes del segmento exclusivo de la empresa de telecomunicaciones Claro Perú en el periodo 2017. Para el estudio realizado se empleó ...
Acceso abierto
Liderazgo de alto desempeño y su relación con el clima organizacional. Empresa Calaminon, Lima, 2021
(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2022)
Determina si existe relación entre el liderazgo de alto desempeño y el clima organizacional en la empresa Calaminon, Lima 2021. Se tomo como tamaño de muestra 108 trabajadores que corresponden a la población total con ...
Acceso abierto
Cultura empresarial y su relación con la dirección de las orquestas sinfónicas del Ecuador en el periodo 2013 - 2015
(Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2023)
Establece la relación entre cultura empresarial y el estilo de dirección de las orquestas sinfónicas del Ecuador, entre los años 2013 y 2015. La investigación tiene carácter en el discurso sobre la cultura
empresarial y ...
Acceso abierto